Teknologi, tren, dan teori:
ujung tombak pengetahuan.

Basis pengetahuan kami meliputi informasi, fakta menarik dan artikel pilihan tentang tren terbaru serta perkembangan terkini di pasar tenaga kerja global dan di dunia teknologi semantik yang berkaitan dengan sumber daya manusia dan rekrutmen, data pekerjaan (besar) dan ontologi/grafik pengetahuan, klasifikasi pekerjaan, penguraian CV, keterampilan dan pencocokan pekerjaan, serta masih banyak lagi.

The One-Eyed leading the Blind – Bagian 3: Selamat Tinggal, Mesin Mitos.

Dalam dua tulisan terakhir, kita membahas kebutuhan ahli domain dalam membangun grafik pengetahuan untuk mesin pencocokan pekerjaan serta masalah yang ingin kita selesaikan pada tingkat konseptual. Dalam tulisan ini,

The One-Eyed leading the Blind – Bagian 2: Tidak ada masalah yang bisa dipecahkan tanpa memahaminya.

Di artikel terakhir, kami menjelaskan mengapa dibutuhkan lebih dari sekedar ilmu data dan Machine Learning (ML) untuk membangun grafik pengetahuan dalam sistem pencocokan pekerjaan.

The One-Eyed Leading the Blind – Mengapa Anda membutuhkan lebih dari sekadar data science dan machine learning untuk menciptakan pengetahuan dari data

Banyak mesin pencocokan dan rekomendasi pekerjaan yang saat ini ada di pasaran didasarkan pada Machine Learning (ML) dan dipromosikan sebagai revolusi teknologi SDM. Namun, terlepas dari semua upaya yang dilakukan untuk meningkatkan model, pendekatan, dan data selama dekade terakhir, hasilnya masih jauh dari apa yang diharapkan oleh pengguna, pengembang, dan ilmuwan data.

“Para penumpang yang terhormat, mohon perhatiannya…” Tentang tanggung jawab konsumen

Simak artikel terakhir kami dalam seri tentang peristiwa terkini di pasar tenaga kerja, yang ditulis dari sudut pandang petugas bandara. Kami merangkumnya dengan beralih ke persoalan tekanan harga dan masalah tanggung jawab konsumen yang terkait, dan mengilustrasikannya dengan contoh industri penerbangan yang sedang mengalami kesulitan.