Tecnologías, tendencias y tesis.
Sobre el estado actual del conocimiento.

En nuestra base de conocimientos encontrará artículos selectos que merece la pena leer sobre las últimas tendencias y las novedades de los mercados laborales globales y del mundo de las tecnologías semánticas relacionadas con los recursos humanos y la contratación, los datos sobre ocupación laboral (big data) y ontologías, clasificaciones laborales, análisis sintáctico de CV, matching de habilidades y empleo. Y mucho más.

Suiza 2030: Oportunidades y peligros de la digitalización

Con motivo de la digitalización ciertas profesiones están destinadas a desaparecer: ninguna novedad para nuestros oídos. Sin embargo, el primer estudio exhaustivo sobre los efectos de la digitalización para 2030 explica un hecho devastador: Sólo en Suiza desaparecerán por lo menos 1.000.000 de puestos de trabajo. Este número resulta aterrador, para un país con unos nueve millones de habitantes. McKinsey & Company esclarece que casi todas las industrias se ven afectadas, pero que no todo son malas noticias ya que,  » Lea más sobre: Suiza 2030: Oportunidades y peligros de la digitalización  »

A ver por favor: de qué se trata realmente la Inteligencia Artificial

El fenómeno de la IA se está extendiendo cada vez más: parece que en todas las reuniones, conferencias y aulas de clase se habla de ello. En las noticias también se encuentran grandes titulares sobre la IA, la mayoría de ellos prediciendo que cambiará completamente las formas en cuanto a como vivimos y trabajamos.  El caso es que hay mucho bombo y platillo sobre el tema, por el simple hecho de que “el ruido vende”, un peligro sobre el cual muchos expertos están advirtiendo.  » Lea más sobre: A ver por favor: de qué se trata realmente la Inteligencia Artificial  »

¿Habrá en el futuro en China un boom de contratación de personal a tiempo parcial?

Si Usted es un docente o profesor en Suiza, pudiese paralelamente estar ejerciendo cualquiera de estos cargos: CEO o CFO en un banco, programador informático en alguna Start-up o curador de ontología en una empresa tecnológica de RRHH. Este último ejemplo es, de hecho, el caso de uno de nuestros trabajadores en JANZZ.technology. Si usted fuese un lector chino, este hecho tal vez le resulte sorprendente: ¿cómo es posible que un profesor pueda tener más de un empleo?  » Lea más sobre: ¿Habrá en el futuro en China un boom de contratación de personal a tiempo parcial?  »

Cómo tus habilidades sociales superan a tus competencias

Un tema en boca de todo el mundo es la digitalización. “Tenemos que prepararnos ya para la digitalización”, “Entrénese en el mundo de la digitalización”. Escuchamos frecuentemente frases como estas en los medios de comunicación, en las empresas y lo comenta el vecino de mesa en el comedor de la compañía. Y la política a nivel mundial no se ha quedado atrás y ha tomado medidas grandilocuentes:  EE.UU. cuenta con una “estrategia de gobierno digital” y Polonia ha dedicado a estos asuntos un ministerio entero.  » Lea más sobre: Cómo tus habilidades sociales superan a tus competencias  »

Proteger a los jóvenes: los accidentes laborales y las enfermedades profesionales cuestan dinero y lo que es más importante: vidas, en todo el mundo

Los jóvenes son sustancialmente más susceptibles a verse afectados por accidentes laborales y problemas de salud en el ámbito laboral, que los trabajadores de más edad. Esto lo da a conocer la Agencia Europea para la Seguridad y la Salud, quien manifiesta que éstos serían hasta un 40% más propensos a sufrir lesiones relacionadas con el trabajo.  Se hace evidente entonces, que los jóvenes deberían estar mucho mejor protegidos y formados por parte de sus empleadores.  » Lea más sobre: Proteger a los jóvenes: los accidentes laborales y las enfermedades profesionales cuestan dinero y lo que es más importante: vidas, en todo el mundo  »