Công nghệ, xu hướng và lý thuyết:
cập nhật những kiến thức mới nhất

Cơ sở kiến thức của chúng tôi chứa những thông tin, sự kiện thú vị và các bài viết chọn lọc về các xu hướng mới nhất, những thay đổi trên thị trường lao động toàn cầu và trong thế giới công nghệ ngữ nghĩa liên quan đến nguồn nhân lực, tuyển dụng, dữ liệu nghề nghiệp (lớn), bản thể luận/ biểu đồ tri thức, phân loại công việc, phân tích CV, đối sánh kỹ năng và công việc, và hơn thế nữa.

JANZZ.jobs, một giải pháp nhãn trắng với thủ tục đăng ký ẩn danh

Gần đây, một đề xuất đã được đệ trình bởi ba thành viên của Hội đồng bang Zurich kêu gọi các thủ tục ứng tuyển được ẩn danh khi bổ nhiệm các vị trí mới trong chính quyền bang. Cụ thể, họ quy định rằng quốc tịch, giới tính, hộ tịch, tên và ngoại hình phải được ẩn danh trong bước nộp  hồ sơ đầu tiên. Mặc dù Ủy ban Liên bang chống Phân biệt chủng tộc (FCR) đã ủng hộ việc áp dụng các tiêu chuẩn như vậy trong một thời gian,  » Read more about: JANZZ.jobs, một giải pháp nhãn trắng với thủ tục đăng ký ẩn danh  »

Một giải pháp hiện đại, hiệu quả cao, và có thể tùy chỉnh cho Dịch vụ Công về Việc làm

Ở một số quốc gia, nơi mà trước đây chưa từng có giải pháp nào cho Dịch vụ Công về Việc làm (PES – Public Employment Services), cụm từ này thỉnh thoảng lại được nhắc đến tại một thời điểm khi mà những quốc gia đó buộc phải đổi mới hệ thống tìm kiếm việc làm đã lỗi thời hoặc thiết lập chúng lại từ đầu. Với quá trình số hóa đang tiến triển nhanh chóng,  » Read more about: Một giải pháp hiện đại, hiệu quả cao, và có thể tùy chỉnh cho Dịch vụ Công về Việc làm  »

Thay đổi hoặc chết – Bốn vấn đề cho một tương lai nhiều mặt của Dịch vụ Công về Việc làm

Đó là chủ đề nổi bật của quy trình nhân sự trong thời đại kỹ thuật số ngày nay: làm thế nào để phát triển các công cụ và công nghệ giúp người tìm việc, việc tìm người được tốt hơn, hiệu quả hơn và cập nhật hơn, giải quyết các nhiệm vụ và thách thức khác nhau, theo hướng lấy con người làm trọng tâm. Chọn lọc nguồn nhân lực có chất lượng là một công việc vô cùng khó khăn.  » Read more about: Thay đổi hoặc chết – Bốn vấn đề cho một tương lai nhiều mặt của Dịch vụ Công về Việc làm  »

Nếu không phải bây giờ, thì khi nào? Số hoá Dịch vụ Công về Việc làm trong thời kỳ COVID – chi phí ra sao?

Đại dịch toàn cầu hiện nay đã đẩy thị trường lao động vào tình trạng hỗn loạn chưa từng có. Theo OECD, tác động đến thị trường việc làm chỉ trong vòng ba tháng đầu tiên đã gấp 10 lần so với cuộc khủng hoảng tài chính năm 2008. Toàn bộ các lĩnh vực như khách sạn, hàng không dân dụng và lĩnh vực văn hóa đều bị ảnh hưởng nặng nề, dẫn đến tình trạng mất việc hàng loạt và giảm thu nhập của các doanh nghiệp tự do.  » Read more about: Nếu không phải bây giờ, thì khi nào? Số hoá Dịch vụ Công về Việc làm trong thời kỳ COVID – chi phí ra sao?  »

Khi “Đám Mây” gặp COVID: Điện Toán Đám Mây (Cloud Computing) đang chuyển đổi như thế nào trong các lĩnh vực – đặc biệt là lĩnh vực Dịch Vụ Công

Đến thời điểm này chúng ta đều đã biết, khi các công ty công nghệ nói rằng “dữ liệu nằm trên các đám mây”, nó không liên quan gì đến những thứ trắng như bông, nhẹ, xốp, và đang bồng bềnh trôi trên bầu trời cả. Trên thực tế, “Điện Toán Đám Mây” không gì khác hơn là một thuật ngữ tiếp thị gây ấn tượng, được thiết kế để mang lại cho người dùng một cảm giác kỳ diệu,  » Read more about: Khi “Đám Mây” gặp COVID: Điện Toán Đám Mây (Cloud Computing) đang chuyển đổi như thế nào trong các lĩnh vực – đặc biệt là lĩnh vực Dịch Vụ Công  »