Notícias de JANZZ.technology.
Atualizações e comunicados da empresa.

Acompanhe os últimos desenvolvimentos da JANZZ.technology, JANZZ.jobs, nossos produtos e soluções semânticas.

Para mais informações ou uma demonstração online, imagens ou relatos sobre JANZZ.technology, entre em contato conosco a qualquer momento.

O potencial da inteligencia artificial na gestão de recursos humanos

A inteligência artificial (IA) é inquestionavelmente uma ferramenta poderosa. Seu valor econômico está aumentando tremendamente e transformando inúmeras indústrias, tais como manufatura, fintech, medicina e automobilística. Trabalhadores em finanças e marketing têm muito sucesso usando tecnologias de inteligência artificial, enquanto os profissionais de recursos humanos acham bastante difícil integrá-los em suas práticas diárias.

Prasanna Tambe, Peter Cappelli e Valery Yakubovich afirmam em sua pesquisa: “Há diferenças sistêmicas e estruturais para o RH que tornam mais difícil,  » Leia mais sobre: O potencial da inteligencia artificial na gestão de recursos humanos  »

JANZZ.technology oferece IA (Inteligência Artificial) explicável

Ao longo da última década, graças à disponibilidade de grandes conjuntos de dados e ao poder de computação mais avançado, a aprendizagem de máquina (ML), especialmente os sistemas de aprendizagem profunda, realizaram uma melhoria significativa. No entanto, o sucesso dramático do ML nos cegou e nos levou a tolerar o processo de aplicação de Inteligência Artificial (IA). Devido a seus sistemas cada vez mais autônomos, as máquinas são atualmente incapazes de esclarecer seus usuários sobre suas decisões e ações.  » Leia mais sobre: JANZZ.technology oferece IA (Inteligência Artificial) explicável  »

Como a Índia potencializa seus dividendos demográficos

Enquanto a maioria dos países desenvolvidos do mundo luta contra o envelhecimento da população, aumentando a idade da reforma e acolhendo os migrantes, outros países estão preocupados em como integrar um grande número de jovens no mercado de trabalho. A série “Deloitte’s Voice of Asia” (A voz da Deloitte na Ásia) relatou que muitos países na Ásia testemunharam um crescimento constante na população em idade ativa, com cada vez mais jovens homens e mulheres entrando no mercado de trabalho a cada ano.  » Leia mais sobre: Como a Índia potencializa seus dividendos demográficos  »

Perspectivas realistas sobre o futuro do trabalho

Nos dias 27 e 28 de novembro de 2018, houveram muitas discussões interesantes na conferência em Washington. Nestes dois dias muitas possibilidades diferentes foram apresentadas, tais como a usagem de tecnologias modernas no ambiente de mercados de trabalho, o Blockchain, Inteligência Artificial e aprendizado de máquinas (machine learning). O evento, organizado pelo Banco Interamericano de Desenvolvimento (BID) e pelo laboratório de mídia do MIT, atraiu especialistas de alto nível de empresas privadas, organizações públicas e universidades de todo o mundo.  » Leia mais sobre: Perspectivas realistas sobre o futuro do trabalho  »

Ainda mais barulho por nada… Ou porque o hype sobre Big Data e inteligencia artificial (IA) geralmente é mais sobre auto-marketing do que fatos e progresso.

A cada dois dias, produzimos a mesma quantidade de dados que foram produzidos anteriormente até o ano de 2003. Com este fato chocou Erich Schmidt, o ex-CEO da Google, em 2010. Claro que a produçao de datos acelerou desde então. Embora o “processamento de dados em massa” não seja novidade, somente nos últimos anos o hype em torno do termo mais conhecido como “Big Data” foi realmente desencandeado [1]. Ma ligeiramente muitos se perdem nessa selva de dados cada vez maior e em métodos abstrusos.  » Leia mais sobre: Ainda mais barulho por nada… Ou porque o hype sobre Big Data e inteligencia artificial (IA) geralmente é mais sobre auto-marketing do que fatos e progresso.  »