News de JANZZ.technology.
Mises à jour et communiqués de presse.

Suivez l’évolution actuelle de JANZZ.technology, JANZZ.jobs, de nos produits et de nos solutions sémantiques.

Si vous souhaitez davantage d’informations ou une démonstration en ligne, si vous avez besoin d’images ou si vous souhaitez faire un reportage sur JANZZ.technology, n’hésitez pas à nous contacter à tout moment.

Nous accueillons Trond Henning Olesen en tant que notre nouveau vice-président intégration client et ventes de solutions

/dans /par


Nous sommes heureux d’annoncer que Trond Henning Olesen sera le nouveau vice-président intégration client et ventes de solutions chez JANZZ.technology, siégeant à San Francisco. Il sera responsable de tous les clients d’Amérique du Nord et du Sud, d’EMEA et d’Asie.
Trond est un stratège très expérimenté, un technologue et un passionné de start-up. Avec plus de 20 ans d’expérience globale dans la gestion et la vente dans le secteur technologique, ainsi qu’un doctorat en informatique,  » En savoir plus sur: Nous accueillons Trond Henning Olesen en tant que notre nouveau vice-président intégration client et ventes de solutions  »

Lire la suite

Égalité des chances en matière d’emploi, à commencer par des procédures de candidature anonymes

/dans , /par

Beaucoup de touristes considèrent que la Suisse est un pays magnifique. Cependant, s’ils décidaient d’immigrer dans ce pays et de tenter de trouver un emploi, ressentiraient-ils toujours la même chose ?

Un salaire élevé est l’une des principales raisons qui incitent les travailleurs étrangers à chercher des opportunités en Suisse. Les statistiques de l’Office fédéral de la statistique (OFS) montrent que le nombre de travailleurs frontaliers qui se rendent quotidiennement en Suisse depuis les pays voisins est en augmentation,  » En savoir plus sur: Égalité des chances en matière d’emploi, à commencer par des procédures de candidature anonymes  »

Lire la suite

JANZZ.jobs, une solution en marque blanche avec des procédures de candidature anonymes

/dans , , /par

Récemment, une proposition a été soumise par trois membres du Conseil cantonal de Zurich demandant que les procédures de candidature soient rendues anonymes lors du pourvoi de nouveaux postes dans l’administration cantonale. Plus précisément, elles stipulent que la nationalité, le sexe, l’état civil, le nom et l’apparence doivent être rendus anonymes lors de la première étape de la demande. Malgré le fait que la Commission fédérale contre le racisme (EKR) préconise l’adoption de telles normes depuis un certain temps,  » En savoir plus sur: JANZZ.jobs, une solution en marque blanche avec des procédures de candidature anonymes  »

Lire la suite

1,000,000 de CV recherchés

/dans , /par

Essayez-vous de rédiger le meilleur CV pour impressionner les recruteurs et obtenir l’emploi de vos rêves ? Savez-vous qu’en moyenne, chaque offre d’emploi d’entreprise attire 250 CV et que vous n’aurez que 2% de chances d’être convoqué à un entretien pour l’emploi de vos rêves ? Oui, 2 %. Vous vous demandez peut-être maintenant comment les recruteurs choisissent ces 2 %. En fait, la plupart d’entre eux utilisent un système de gestion des talents pour filtrer les CV,  » En savoir plus sur: 1,000,000 de CV recherchés  »

Lire la suite

ParaEmpleo identifié comme une des meilleures pratiques dans le domaine de l’IA en Amérique latine et dans les Caraïbes

/dans , /par

L’Inter-American Development Bank (IDB) joue un rôle clé dans le développement de l’intelligence artificielle (IA) en Amérique latine et dans les Caraïbes (ALC) en tant qu’outil pour relever les défis sociaux. En collaboration avec des experts régionaux, l’IDB a conçu l’initiative fAIr LAC (Latin America and the Caribbean) pour promouvoir l’adoption responsable de l’IA, améliorant ainsi la prestation de services gouvernementaux tels que les services publics de l’emploi (SPE) et créant des opportunités de développement dans la région.  » En savoir plus sur: ParaEmpleo identifié comme une des meilleures pratiques dans le domaine de l’IA en Amérique latine et dans les Caraïbes  »

Lire la suite